CREA DINERO – Ideas de Negocios para Ganar Dinero

Muchas veces cuando hay un problema con un empleado, la gente culpa a los empleados y no se dan cuenta de que su proceso de contratación podría ser la raíz de la causa (Lea también Como Capacitar y Desarrollar el Personal de mi Empresa con Bajo Presupuesto)

Se ha demostrado por la investigación, que incluso las mejores técnicas de entrevista, sólo proporcionan un porcentaje no superior al 50% de posibilidad de contratar a la persona correcta para el trabajo, o una persona que vaya a realizar todas las tareas necesarias de acuerdo a los estándares requeridos.

No contratar a la persona correcta puede tener una serie de inconvenientes tales como, poco rendimiento, un empleado descontento, influencia perturbadora con otros miembros del personal, y por si fuera poco, pérdidas incalculables para la empresa.

La importancia para las empresas al contratar a las personas adecuadas, para los puestos adecuados, no puede exagerarse. Esto lleva a los empleados a ser más felices, más productivos y una organización de alto rendimiento. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

La mayoría de los buscadores de empleo aprender algo nuevo cada vez que llegan a gente nueva o pasan por el proceso de búsqueda de empleo, se reanuda después, entrevistas telefónicas, entrevistas cara a cara). Los siguientes consejos pueden servir como una lista de verificación para mantener todos los elementos básicos hasta la fecha:

Desempleo: Tan pronto como llega el final de su trabajo o asignación. Si el desempleo ha caducado, comprobar en el estado y las extensiones de desempleo que están actualmente disponibles. Recuerde, el desempleo fue pagado mientras está trabajando. Sus beneficios se agotarán mucho antes de que vuelva todo lo que han pagado en el mismo.

Esperamos una respuesta: Si su búsqueda de trabajo es eficaz, usted puede esperar una respuesta. Los reclutadores, la gente de recursos humanos, y directores de recursos humanos lo quieren llamar, escribir o enviar un correo electrónico en algún momento. Incluir un mensaje de voz, correo electrónico, y dirección postal en su hoja de vida para asegurarse de que pueden volver a usted.

Mantente actual: A medida que aprenda cosas nuevas e involucrarse en la comunidad, incorporarlo en su hoja de vida. Esto te mantendrá la información actualizada y atractiva para las autoridades de contratación.

Busque ayuda: Hay varias organizaciones sin fines de lucro que se especializan en la búsqueda de empleo. Es probable que tenga una oficina de colocación, también lo hace el servicio nacional de empleo, La biblioteca local, aún tiene una selección de recursos gratuitos para los solicitantes de empleo.

Búsqueda de Sitios de trabajo: Después de actualizar su hoja de vida, asegúrese de que las versiones más recientes se han publicado en la industria popular y la ubicación de sitios de búsqueda de empleos. Es clave mantener su información frente a la contratación de las autoridades que están en necesidad de gente con sus calificaciones.

Redes Sociales: Después de actualizar los sitios de búsqueda de empleo, actualizar su perfil en los sitios de redes sociales. Si es posible, escribir algo sobre la nueva habilidad en su blog o blog de microempresas. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

Las primeras impresiones pueden marcar la diferencia entre relaciones duraderas y la carta de rechazo. Muchas personas consideran que la primera impresión debe ser incluso más importante que su hoja de vida (Lea también Como Hacer una Hoja de Vida – Vital al Solicitar Empleo o Trabajo).

Dominar el arte de la primera impresión es bastante simple, pero requiere de práctica y preparación. Mucha gente piensa que la primera impresión se construye a través de su primera reunión. Según esta línea de pensamiento, se está construyendo la primera impresión en toda la primera entrevista.

Por desgracia, esa creencia es totalmente inexacta. La primera impresión que se forma es en tan sólo 8 segundos. La mayoría de la gente se forma una creencia acerca de sus habilidades mientras camina en la puerta. Para dar forma a la primera impresión hay recordar los siguientes puntos: la hora de llegada, la apariencia y actitud.

Hora de llegada - En primer lugar, debe ser a tiempo. Si llega a una primera consulta tarde, se crea toda una serie de impresiones negativas, como arrogancia a la pereza. Trate de llegar hasta 30 minutos antes, esto garantizará que la primera impresión no se vea afectada por la tardanza. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

Hay varias maneras de escribir una hoja de vida eficaz. Hay al menos tres formatos de hoja de vida y un sin número de estilos que puede utilizar para crear un hoja de vida eficaz, única y se adapte a su estilo y personalidad (Lea también Perder su Empleo, de experiencia Devastadora a un Cambio de Vida). Independientemente del enfoque de la escritura de la hoja de vida, todas tienen una cosa en común y consiste en mostrar a los empresarios, que usted es el mejor candidato para el trabajo!

Para tener éxito, se debe demostrar claramente sus habilidades y experiencia de trabajo pertinente para el jefe de contratación. Para ello, debe cambiar los engranajes y pensar como un director de recursos humanos, esto significa que debe comprender las necesidades y anticiparse a las necesidades de la empresa y el director de recursos humanos. Una vez que entienda sus necesidades y lo que desea, usted puede configurar su currículum a un mayor ajuste de la posición.

Para ayudarle a escribir un currículum más eficaz, en este artículo discutiremos algunas de las cosas que la contratación de gerentes no quiere ver en su hoja de vida.

Los buenos Directores de recursos humanos, no contratan a personas a causa de su éxito en el pasado. Contratan a personas a causa de las cosas que aprendieron de esas experiencias. Sus logros cabe mencionarlos porque son un buen indicador de que usted tendrá éxito en el futuro, pero no deben dominar su hoja de vida.

Los responsables de contratación no contratan a sus empleados anteriores tampoco. El reconocimiento del nombre es valioso, pero sus antiguos empleadores no conseguirán un trabajo. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

Perder un empleo es catalogada como una de las 10 experiencias más devastadoras que una persona puede pasar, pero hay un lado positivo. Algunas personas son quemadas en la política de la oficina del nunca acabar. Otros se sienten no apreciados por su jefe o mal pagados por su trabajo (Lea también Como Quitar los Nervios para una Entrevista de Trabajo). Algunos simplemente odian lo que hacen para ganarse la vida. Si usted ha sido despedido, no tienes que vivir con cualquiera de estas cosas, por el momento.

Tal vez usted pueda utilizar este tiempo para ponerse al día sobre los proyectos abandonados en la casa. Incluso podría optar por iniciar un nuevo negocio haciendo lo que hacía antes, pero por sí mismo en lugar de una empresa. Por encima de todo, ahora tiene la oportunidad de detenerse y evaluar lo que es importante para usted.

Muchas personas de éxito se refieren a una recesión en el olvido como el punto de inflexión en su vida, cuando decidió hacer algo diferente. Ahora, el próximo Rockefeller, Kennedy, o Gates está sentado en el sofá a reflexionar sobre su carrera y la planificación del siguiente paso. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

Ya lograste un 50% de tu cometido a solicitar un empleo, tu hoja de vida ah sido acepta, pero estas en estado de shock para presentar la entrevista con tu futuro jefe.

El temor es siempre el mismo ¿Qué me irán ha preguntar?

Lo que debes de tener como factor preponderante es que si tu hoja de vida paso la primera prueba, es que tiene el perfil y los conocimientos requeridos para el trabajo (Lea también CollegeGrad.com, Recién graduado aquí está tu Oportunidad de Empleo) .

La actitud a seguir es la siguiente; Imagine que usted es el entrevistador, mire su hoja de vida, hágase preguntas en su mente de que datos que no están comprendidos en ella pudiesen ser tomados en cuenta por su entrevistador. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

CollegeGrad.com es un excelente medio para obtener empleo si estas en último año de tu universidad o te has graduado recientemente. Siendo este el punto a su favor para estar en un sitio muy alto en este aspecto.

Cuenta con más de 6.000 enlaces activos; ofrece el mayor nivel de entrada de búsquedas de empleo a los solicitantes que cualquier otro sitio en Internet (Lea también Redes Sociales, Paso de Ventaja para Conseguir Empleo). El modelo de negocio se basa en el mejoramiento continuo de clientes y usuarios.

Con experiencia desde 1995, está financiado por el interior de sus operaciones, sin deuda externa o de financiamiento de capital. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

En la sociedad actual, se espera que los profesionales tengan una presencia en los medios sociales de la web. Muchas veces, los departamentos de recursos humanos y reclutadores de empleados, utilizarán sitios de medios sociales para llevar a cabo una primera ronda de entrevistas de los posibles candidatos.

Las cosas que dices en el Internet te pueden ayudar a pasar a la siguiente ronda o de lo contrario a que desechen tu hoja de vida. En algunos campos de trabajo, como ventas, marketing y tecnología, los empleadores pueden descartar a los candidatos que no tengan ningún tipo de presencia en Internet.

Los sitios de redes sociales son la forma más económica y efectiva para influir su presencia en Internet (Lea también Una Frase Dificil de Pronunciar – Mi Amor me Quede sin Trabajo), ya que contienen una gran cantidad de información y se actualizan constantemente con información nueva. Si usted es activo con su presencia en redes sociales, puede aprovechar estos sitios para darte una ventaja sobre otros candidatos. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]

De la manera que se encuentra la economía y el mercado laboral, créanme que no es raro escuchar esta frase de manera frecuente “ Mi Amor Me Quede Sin Trabajo”.

La mayoría de las empresas no están seguras de su futuro financiero, por lo que las nuevas ofertas de empleo son pocas y distantes.

La tasa de desempleo a nivel global no está de su parte. Sin embargo, hay esperanza. Las pérdidas de empleo han disminuido y la economía está mostrando signos de estabilización. Esto significa que la espera puede estar llegando a su fin.

Cuando te llegue este nefasto momento de quedarte sin empleo, asegúrate de haber planeado tu futuro inmediato y de tener una reserva para poder subsistir en esta búsqueda de empleo.

El factor preponderante en la disminución de la oferta laboral ha sido el resultado de un bajo mercado de vivienda, gasto de consumo bajo, y el pobre desempeño en el mercado de valores. Sin embargo, esto también está cambiando. Read the rest of this entry »

Popularity: unranked [?]